Estrategias corporativas para generar confianza

De nuevo en han traducido un artículo que por más que obvio olvidamos a menudo.

En el artículo se mencionan una serie de estrategias corporativas que apunten a crear entornos de confianza para que los equipos logren crear los mejores productos posibles, aunque esta enfocada en proyectos XP las bases son universales:

Las estrategias mencionadas son:

· Estrategia 1: demostrar actividad:

o mostrarse activos es trabajar de forma energizante, productiva.

o La sensación de productividad se logra con un ambiente de trabajo informativo, informes adecuados, y demos en la iteración.

o

· Estrategia 2: cumplir los compromisos

o Hay dos clases de resultados que resultan muy claros para el cliente: el software que funciona y el cumplir con los compromisos.

o Estas entregas periódicas y regulares ayudan a construir confianza con el cliente como ninguna otra cosa

· Estrategia 3: gestionar los problemas:

o tratar un problema con éxito ayuda a construir confianza como ninguan otra cosa.

o depender del sobre-esfuerzo para cumplir compromisos atenta contra la energía del equipo y disminuye nuestra habilidad de absorber problemas

· Estrategia 4: respetar los objetivos del cliente

· Estrategia 5: promocionar al equipo:

o Ser abiertos sobre lo que hacemos también ayuda a que las personas aprecien al equipo

· Estrategia 6: ser honestos:

o Es imposible saber cuánto falta hasta que una historia está terminada por completo.

o Las planificaciones no pueden ser secretas; no hay eventos milagrosos; la fecha de entrega real eventualmente llega.

Respuesta

  1. Avatar de Javier Onsurbe

    Creo que estas cosas están en la cabeza de todos los que nos encontramos cercanos al desarrollo. Lo difícil es que las entiendan más arriba…

Deja un comentario